數發部：以數位金卡鏈結國際數位人才與臺灣產業

數發部數位產業署副署長黃雅萍(中)，與Google台灣人資長呂雅樵(右2)及三位持有數位金卡的外國人才一同合影

數位發展部23日於臺北digiBlock C數位創新基地舉辦「數位金卡‧來台不卡」記者會，宣布數位領域就業金卡（以下簡稱「數位金卡」）開辦近三年，核卡人數已突破千張。數發部表示，數位金卡已成為就業金卡12大領域中申請成長最快的類別之一，吸引超過千名外國數位專業人才來臺發展與合作。

數發部數位產業署副署長黃雅萍致詞表示，臺灣在數位科技與資通訊領域具備深厚實力，但在全球人才競爭日益激烈的情況下，如何吸引更多國際專業人才來臺發展，已成為政府推動數位產業與創新生態的重要課題。透過數位金卡制度，希望讓更多具備專業能力的國際人才來臺交流合作，為臺灣數位產業注入新動能。

本次記者會也邀請三位持有數位金卡的外國人才分享來臺發展經驗，包括來自馬來西亞的李軒先生（Shian Lee）、美國的畢凱俐小姐（Carrie Pederson），以及西班牙的谷杰祈先生（Jordi Vallejo）。李軒為無人機公司執行長，透過數位金卡制度能頻繁來臺洽商，並已與臺灣業者展開晶片設計與製造合作；畢凱俐看好臺灣開放的數位環境與透明法規，在臺創業並聘用臺籍員工；谷杰祈則與家人定居臺灣，並為多家臺灣數位公司提供專業顧問服務，協助企業拓展國際市場。

根據內政部統計，截至115年2月26日，「數位金卡」申請案件已受理1,488件，實際核卡數達1,124件。其中，以「軟體技術開發」領域為最大宗，占比約60%，顯示國際數位人才對臺灣軟體產業環境具有高度興趣，也為我國軟體開發產業注入豐沛能量。

除了金卡持有人外，許多國內外數位人才也透過線上社群持續交流。領英平台上的「數位金卡社群」（DIGI Gold Card Community）目前已有超過3,500名成員，透過社群分享國際數位產業資訊、技術趨勢與在臺工作經驗，形成跨國人才交流平台。

取得數位金卡的外國專業人才可享有多項便利措施，包括開放式個人工作許可，不僅本人可自由轉職或兼職，配偶亦可在臺工作；在臺受聘或自行創業後，持卡人及依親親屬可加入全民健康保險。此外，金卡持有人亦可享有相關稅務優惠等權益，提供外國專業人才在臺發展更具彈性的環境。

數發部表示，未來將持續推廣數位金卡制度，並透過產業合作與人才社群交流等方式吸引更多國際數位專業人才來臺發展。期盼藉由全球人才的加入，進一步強化臺灣數位產業實力，打造更具國際競爭力的數位創新生態。

（發佈時間：2026-03-23）