近年政府大力推動友善職場，相關法規持續修正強化。114年2月勞動部職安署已發布「不法侵害與職場霸凌」新版指引，並規劃將職場霸凌正式納入「職業安全衛生法」專章，促進企業建立完善的預防與處理機制，避免勞工遭受不法侵害、歧視、性騷擾及職場霸凌等問題。

面對法令規範與企業責任提升的趨勢，公會特別邀專業律師解析分享，從法規修正重點，到實務處理技巧逐步掌握，增進企業在面對爭議案件的辨識、預防與調處能力，有效降低後續法律風險與管理成本。歡迎會員報名參與。

講座時間：2026年3月23日(一)14:00~17:00 / 13:30開放報到
辦理方式：實體為主；為服務不便到場(如雙北地區外會員)，提供線上方式參與
實體參加：台北市電腦公會 會議中心 /台北市松山區八德路三段2號B1 map
線上參加：採Webex，將於3/19(四)email提供會議連結
收費方式：TCA每家會員公司2位免費名額、非會員3000/人；名額有限、額滿即止

參考網址：前往報名

（發佈時間：2026-03-02）